Grande-Bretagne

La CCIF Grande-Bretagne recrute son Directeur Général / Directrice Générale

Photo de Tim Mossholder sur Unsplash

Vous souhaitez contribuer au développement des relations économiques entre la France et la Grande-Bretagne ? Une occasion unique est à saisir.

Contexte :

La Chambre de commerce française en Grande-Bretagne est une organisation de premier plan qui regroupe plus de 350 multinationales et PME françaises opérant au Royaume-Uni. Leur mission est de renforcer les relations d'affaires, de promouvoir les partenariats, de soutenir la croissance et l'investissement à travers le Royaume-Uni, et d'aider les entreprises françaises à entrer sur le marché britannique. 

Résumé du poste :

En tant que Directeur Général, vous assurez le leadership, la vision et la direction stratégique de la Chambre de Commerce Française en Grande-Bretagne. Vous vous concentrerez principalement sur les relations avec les membres, le développement des affaires, les partenariats, les stratégies événementielles et les opportunités de croissance. Vous serez également chargé(e) de maintenir la crédibilité de la Chambre auprès des principaux acteurs politiques et diplomatiques. Sous la responsabilité du président et du conseil d'administration, vous jouerez un rôle essentiel dans la promotion de la mission de la chambre, l'amélioration de l'expérience des membres et l'optimisation du potentiel commercial.

Missions :

Leadership stratégique et développement des affaires :

  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies globales pour atteindre les objectifs de la Chambre, en se concentrant sur l'acquisition, la fidélisation et l'engagement des membres.
  • Identifier et rechercher de nouvelles opportunités de développement commercial, de partenariats et de parrainages afin de stimuler la croissance des revenus.
  • Collaborer avec l'équipe pour améliorer le positionnement de la marque de la Chambre et accroître sa proposition de valeur pour les membres.

Relations avec les membres et engagement :

  • Favoriser des relations solides avec les membres existants, en garantissant des niveaux élevés de satisfaction et d'engagement.
  • Mettre en œuvre des stratégies pour améliorer la fidélisation des membres, promouvoir des partenariats à long terme et répondre efficacement aux demandes des membres.
  • Fournir un soutien et des conseils personnalisés pour s'assurer que les membres tirent une valeur exceptionnelle de leur adhésion à la Chambre.

Développement de partenariats :

  • Identifier et cultiver des partenariats stratégiques avec des organisations pertinentes, des organismes gouvernementaux et des leaders de l'industrie.
  • Collaborer avec le responsable des événements et les équipes concernées afin d'exploiter les possibilités de partenariat pour les événements, les initiatives et les coentreprises.
  • Élaborer des dossiers et des propositions de parrainage, afin d'obtenir un soutien financier pour les activités de la Chambre

Supervision financière et établissement de rapports :

  • Assurer une gestion financière saine, y compris la planification du budget et l'affectation des ressources.
  • Contrôler les performances financières et préparer des rapports réguliers sur l'augmentation du nombre de membres, les recettes de parrainage et les activités de partenariat.
  • Analyser les données et les tendances du marché afin d'identifier les possibilités de croissance et d'amélioration.

Représenter la Chambre :

  • Accueillir des parties prenantes de haut niveau et s'exprimer au nom de la Chambre lors d'événements de réseautage et d'autres engagements pertinents de la Chambre.

Profil recherché 

  • Expérience confirmée dans un rôle de direction au sein d'une chambre de commerce, d'une association d'entreprises ou d'une organisation connexe.
  • Solides compétences en matière de leadership et capacité à motiver et à diriger des équipes interfonctionnelles.
  • Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles en français et en anglais.
  • Expérience avérée dans l'acquisition de nouveaux membres, l'obtention de parrainages et le développement de partenariats stratégiques.
  • Sens aigu des affaires et compréhension des environnements commerciaux français et britannique.
  • Sens de l'organisation exceptionnel, souci du détail et capacité à gérer des priorités multiples.
  • Esprit analytique et capacité à exploiter les données pour la prise de décision et l'amélioration continue.
  • Maîtrise des systèmes de gestion de la relation client et des outils de gestion des partenariats.

Si vous êtes un leader stratégique et dynamique, passionné par le renforcement des relations d'affaires franco-britanniques, nous vous invitons à poser votre candidature au poste de directeur général de la Chambre de commerce française en Grande-Bretagne.

TÉLÉCHARGER LA FICHE DE POSTE

 

Envoyer votre candidature à contact(@)mindpartners.uk

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